Программа построена на основе понимания взаимосвязи и взаимозависимости всех систем в организации. В основу программы легли: Теория функциональных систем, Реккурентная теория организации, Книга перемен, даосские практики для руководителей, квантовая психология, психологические практики, личный опыт ведущего.
Для тех, кто уже знает, что ему нужно для улучшения работы компании, можно выбрать одну или несколько тем для проработки. Каждый тренинг готовится под заказ, учитывая специфику вашей организации.
Возможные варианты тренингов:
-
Создание брэнда компании
-
Синергия в команде
-
Работа с подчиненными
-
Эффективный руководитель. Управление собой как бизнес-системой
-
Системное моделирование бизнес-процессов
-
Управление эмоциональными состояниями. Стрессменеджмент
-
Энергетические тренинги. Увеличение личной силы
-
Создание внутренних тренеров
-
Переговоры. Стратегии И-Цзин и У-Син в переговорах
-
Коммуникация. Синергия в отношениях
-
Нематериальная мотивация персонала
-
Взаимодействие в организации по системе У-Син
-
Энергия цели